A-kassan låser in dig på jobbet

Du får inte säga upp dig på grund av:

• att du vantrivs,
• att du tycker ledningen är dålig,
• att du tycker att arbetsgivaren inte följer gällande regler,
• privata skäl som inte har med arbetet att göra,
• att du inte fått de arbetsuppgifter du vill ha eller blivit lovad,
• att du inte fått den löneförhöjning du vill ha,
• att du inte fått den befordran du vill ha,
• sjukdom som inte orsakats av jobbet,
• att du tycker att du är under- eller överkvalificerad.

‍

Avstängningsdagar är dagar då du skulle ha fått ersättning eller dagar där du arbetat minst 3 timmar. Om du inte är registrerad hos Arbetsförmedlingen, är sjuk, har föräldrapenning eller av någon annan anledning inte kan arbeta skjuts avstängningsdagarna framåt. På så vis kan avstängningstiden variera, men när det har gått 112 dagar efter sista anställningsdagen upphör avstängningen, även om du har avstängningsdagar kvar.

‍

‍

Du blir inte avstängd om du har giltiga skäl. Till dessa räknas:

• du inte fått ut din lön,
• du blir mobbad eller trakasserad på jobbet och inte kan bli omplacerad,
• ditt arbete gjort att du blivit sjuk och du inte kunnat omplaceras,
• arbetet flyttat så långt att du inte kan pendla och familjen inte kan flytta med,
• dina deltidsdagar från arbetslöshetskassan tagit slut,
• du flyttar för att din partner fått jobb på annan ort.

Även om du har giltiga skäl måste du kunna styrka dem med intyg eller andra skriftliga underlag.

‍